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• Il podcast di @will_ita che parla del cambiamento che arriva piano e poi ci travolge tutto d'un tratto🧑‍💻
• con @riccardo_haupt e @riccardo.bass
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Chi dobbiamo ascoltare quando si parla di AI e lavoro?

Dopo un’altra previsione shock di Dario Amodei, secondo cui l’AI potrebbe cancellare il 50% dei lavori entry-level in tech, consulenza, finanza e legale, arriva la replica pubblica di Yann LeCun, scienziato informatico e ex direttore della ricerca sull’intelligenza artificiale presso Meta AI.

Il suo post su X è netto: “non ascoltate me, Amodei, Sam Altman o altri nomi del mondo AI su questo tema. Ascoltate gli economisti”.

Il punto sposta il dibattito: l’impatto dell’AI sul lavoro non è solo una questione tecnologica, ma economica, politica e sociale.

Chi vende modelli AI ha spesso interesse a enfatizzare sia promesse che paure. Chi studia occupazione e produttività guarda invece ai dati storici. Ogni rivoluzione tecnologica distrugge alcuni ruoli, ma ne crea altri.

La vera domanda allora non è “l’AI ci ruberà il lavoro?”, ma: quali lavori spariranno, quali nasceranno e chi resterà indietro nel frattempo? by @actually.podcast
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5 months ago
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Un anno fa tutti dicevano che Google avesse perso la sfida sull’AI. Sembrava paralizzata, perché innovare significava andare contro il proprio modello di business basato sulla pubblicità nei singoli siti web.
E invece ha fatto la cosa più rischiosa possibile: ha messo tutto in discussione e oggi Google sta vincendo la battaglia con ChatGPT.

Guarda l’episodio completo di Actually “La sfida tra google e gli altri giganti tech”, in cui Riccardo Haupt racconta il paradosso dell’innovatore di Google e uno dei più grandi turnaround della storia tech recente

L’episodio è disponibile su Spotify e YouTube

🎙️ L’incontro è stato registrato durante la prima tappa dello Story Tour di Chora Media e Will Media.
La prossima tappa è a Milano, mercoledì 11 febbraio, dalle 18:30, in Triennale Milano. Link in bio per iscriversi 👆 by @actually.podcast
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8 months ago
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Cosa c’entra il Risiko con l’Intelligenza Artificiale?

Nell’ultima puntata di Ask Me Anything con @riccardo_haupt , @stevesbt (Founder & CEO di @shopfully_global ) usa una metafora: prima dell’AI, le riunioni aziendali erano come una partita a Risiko mai iniziata. Giorni spesi a raccogliere dati e preparare slide per poi ritrovarsi a pochi minuti dalla fine senza aver preso nessuna decisione.

L’AI non sostituisce il fattore umano, ma azzera i tempi di preparazione: ci mette davanti alla plancia già pronta per permetterci di concentrarci solo su strategia, creatività e decisioni cruciali.

Ascolta la puntata completa di Ask Me Anything su Spotify e YouTube di Actually. by @actually.podcast
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5 days ago
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Nel podcast americano All-In, condotto da Chamath Palihapitiya, Jason Calacanis, David Sacks e David Friedberg, Luca Ferrari (CEO di Bending Spoons) ha parlato del panorama del lavoro e dei talenti in Italia e in Europa. 

Quando gli hanno chiesto un parere sulla cultura del lavoro da noi, Ferrari ha spiegato che in realtà c’è un bacino di professionisti davvero in gamba Secondo lui, molti talenti italiani hanno una grande motivazione nel dimostrare quello che valgono, smontando i classici stereotipi sulla nostra produttività.

Voi siete d’accordo con lui? Scrivetecelo nei commenti 👇 by @actually.podcast
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14 days ago
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Nel nuovo episodio di “Rethinking Made in Italy”, Marco Valle, CEO di Azimut|Benetti Group, racconta il suo percorso e l’importanza del mentorship sul campo. Seguire un collega esperto, partire dalle basi, osservare le dinamiche e impara sul terreno è l’unico modo reale per costruire un’autonomia professionale solida.

Una lezione di crescita che richiede flessibilità, prontezza nell’affrontare le sfide e capacità di relazionarsi con clienti di altissimo livello ed esigenti.

In questo confronto guidato da Riccardo Haupt e Virginia Stagni, analizziamo come l’affiancamento e la pratica quotidiana continuino a essere il motore principale per formare i leader di domani nel Made in Italy.

Ascolta l’episodio completo sui canali YouTube e Spotify di Actually. by @actually.podcast
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18 days ago
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Cos’è il sino-pessimismo e come sta cambiando la percezione delle nuove generazioni in Cina?

Sempre più giovani cinesi sentono di vivere nel “tempo spazzatura della storia”, lontani dagli anni d’oro della travolgente crescita economica del Paese. Nonostante la forza di Pechino nelle materie prime critiche, nelle auto elettriche, nella robotica e nella corsa all’IA, all’interno del Paese emergono fragilità e crepe profonde: dalla crisi dei consumi interni alle tante attività costrette a chiudere.

Quanto Pechino è già centrale nella competizione tecnologica globale? E quali incertezze si porta dietro?

In questa puntata live di Big Story, registrata dalla sede della Commissione europea a Milano, ne hanno parlato Riccardo Haupt, e Simone Pieranni, host del podcast Altri Orienti.

Ascolta l’episodio completo sui canali YouTube e Spotify di Actually. by @actually.podcast
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18 days ago
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Nel giorno in cui il Senato approva la legge delega sul ritorno del nucleare in Italia, Newcleo fa il suo ingresso in borsa.

Il debutto a Wall Street della società fondata da Stefano Buono segna un passaggio storico per l’energia europea: la prima realtà del nuovo nucleare sbarca sul Nasdaq con una valutazione di 2,4 miliardi di dollari.

I capitali raccolti servono ad accelerare la roadmap sui reattori di 4ª generazione, progettati per produrre energia pulita e continua riciclando i rifiuti radioattivi come combustibile.

Già prima dello sbarco a Wall Street, Stefano Buono ne aveva parlato ai microfoni di Actually live a The Last Question con Riccardo Haupt.

Credi che questa tecnologia possa davvero accelerare la transizione energetica in Europa? 

Scrivici la tua nei commenti 👇 by @actually.podcast
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19 days ago
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Secondo Marco Valle, CEO di Azimut|Benetti Group, per affrontare le sfide del futuro le sole competenze tecniche non sono più sufficienti: occorre integrare gli studi umanistici e la prontezza ad affrontare il sacrificio per fare davvero la differenza.

Nel nuovo episodio di “Rethinking Made in Italy”, il podcast prodotto con Adecco e condotto da @riccardo_haupt e @virgyeveryv , esploriamo l’evoluzione dei talenti e della leadership dell’eccellenza italiana.

Ascolta l’episodio completo sul canale YouTube e Spotify di Actually. by @actually.podcast
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19 days ago
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Ha ancora senso giudicare il futuro di Apple con gli occhiali di Steve Jobs?

Il mito del garage e dell’innovatore solitario ha fatto la storia, ma l’Apple di oggi è una realtà completamente diversa — e forse non deve più cercare di essere quella di una volta per continuare a definire il settore.

Nell’ultimo episodio di Actually, insieme a Jakidale, abbiamo riflettuto sull’evoluzione di Cupertino: dal lascito di Jobs alla gestione di Tim Cook, fino alle nuove figure chiave come John Ternus che stanno plasmando la Big Tech del futuro.

Puntata completa su YouTube e Spotify di Actually. by @actually.podcast
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a month ago
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La Presidente della Commissione europea, Ursula von der Leyen, ha annunciato durante il discorso sullo Stato dell’Unione a Strasburgo la proposta dell’EU Kids Act: un piano con un approccio graduale per proteggere bambini e ragazzi online.
Le misure principali previste dalla proposta:

Sotto i 13 anni: stop completo all’uso dei social media.

Dai 13 ai 15 anni: nessun account personale. Saranno consentiti solo “mini-account” supervisionati dai genitori, con limiti di tempo e funzionalità ridotte.

Dai 16 anni in su: maggiore autonomia, ma sempre all’interno di un quadro di protezione adeguato alla fascia d’età.

L’obiettivo è garantire una sicurezza digitale su misura per ogni fase della crescita. by @actually.podcast
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a month ago
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La crescita professionale verticale e lineare è un mito da sfatare. Spesso pensiamo che l’unico modo per fare carriera sia salire un gradino alla volta, sempre nella stessa direzione. Ma nell’ultimo episodio di A CAPO, Giorgio Busnelli (VP - Country Manager di Amazon Italia) ci ricorda una grande verità citando Andy Jassy: “Straight line is a lie. Il percorso lineare è una bugia.” 📈
La vera crescita non si muove solo verso l’alto, ma si nutre di passaggi orizzontali e contaminazioni. Cambiare divisione, sperimentare business diversi e mettersi alla prova in nuovi ambiti non è una perdita di tempo, ma l’unico modo per imparare a gestire l’ambiguità e costruire competenze davvero solide.

Guarda l’episodio completo sui canali YouTube, Amazon Music e Spotify di Actually. by @actually.podcast
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a month ago
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Dopo una settimana di psicosi AI, Dario Amodei va completamente in cortocircuito e invita a rallentare il ritmo di sviluppo dell’intelligenza artificiale per non rischiare di perderne il controllo.

La nostra risposta? Che lo faccia!

Il modello di frontiera è il suo: se volesse davvero rallentarne lo sviluppo potrebbe farlo direttamente lui in prima persona. Questo, invece, sembra piuttosto un tentativo di fare regulatory capture, chiedendo norme che finirebbero per avvantaggiare lui e gli altri grandi AI labs.

Senza poi contare la contraddizione di fondo: non più tardi di una settimana fa l’intero settore gridava all’arrivo dell’AGI (un’IA capace di migliorare se stessa). Se fossimo davvero a quel punto, come si potrebbe pensare di rallentarne lo sviluppo?

Certo, Dario dice di credere ancora nei punti di forza della tecnologia (come la possibilità di curare le malattie più gravi nei prossimi 5-10 anni) ma allora perchè continuare questa campagna di terrore con il racconto di scenari catastrofici da film di fantascienza?

- @riccardo.bass by @actually.podcast
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a month ago
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