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Ana Clara S. F. Almada

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Advogada Trabalhista
@bga_advogados
Conselheira do Conselho Temático de Relações do Trabalho (Consurt) da FINDES

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Mudanças nas relações de trabalho impactam diretamente a rotina, a gestão e, claro, os resultados das empresas.

Por isso, acompanhar as transformações da legislação é apenas o primeiro passo. É preciso antecipar cenários e avaliar alternativas para reduzir riscos e preparar o negócio.

Foi com esse propósito que realizamos, esta semana, a segunda edição do Pocket BGA. Desta vez, reunimos empresários e parceiros para tratar dos possíveis impactos do fim da escala 6x1 para as empresas.

No comando do debate, @nilton.basilio_teixeira, do Jurídico do Sistema @fecomercioes; @psicologa.paty.marilac, psicóloga corporativa da @praxxy.valorhumano; e @rodrigomvervloet, presidente do @sindbares.abrasel.

Enquanto o tema permanece em discussão no Congresso Nacional, seguimos fazendo a nossa parte: aprofundando o conhecimento, analisando cenários e orientando as decisões de quem confia no nosso trabalho.

Agradecemos a todos os presentes pela participação e pelas contribuições ao debate.

E você, qual tema gostaria de acompanhar na próxima edição do Pocket BGA? Conte para a gente nos comentários.

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#PocketBGA #DireitoDoTrabalho #GestãoEmpresarial #Escala6x1

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O cenário das relações de trabalho vem passando por importantes discussões e mudanças, colocando empresas e empregadores diante de novos desafios.

Entre os temas que estão no centro desse debate, o fim da escala 6x1 ganhou ainda mais relevância. A PEC 221/2019, que prevê a redução da jornada semanal e dois dias de repouso remunerado, está em tramitação no Congresso.

𝐏𝐚𝐫𝐚 𝐚𝐬 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐬, 𝐮𝐦𝐚 𝐞𝐯𝐞𝐧𝐭𝐮𝐚𝐥 𝐦𝐮𝐝𝐚𝐧𝐜̧𝐚 𝐧𝐞𝐬𝐬𝐞 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐥𝐨 𝐞𝐧𝐯𝐨𝐥𝐯𝐞 𝐦𝐮𝐢𝐭𝐨 𝐦𝐚𝐢𝐬 𝐝𝐨 𝐪𝐮𝐞 𝐚 𝐫𝐞𝐨𝐫𝐠𝐚𝐧𝐢𝐳𝐚𝐜̧𝐚̃𝐨 𝐝𝐚𝐬 𝐞𝐬𝐜𝐚𝐥𝐚𝐬. Jornada de trabalho, dimensionamento das equipes, folha de pagamento, custos e planejamento operacional são alguns dos aspectos que podem precisar ser revisitados.

É justamente para aprofundar essa discussão que realizaremos a segunda edição do Pocket BGA.

Receberemos Nilton Teixeira, jurídico do Sistema Fecomércio/ES; Patrícia Marillac, psicóloga corporativa da Praxxy ValoRHUMANO; e Rodrigo Vervloet, presidente do Sindbares, para uma conversa sobre os possíveis impactos do fim da escala 6x1 para as empresas.

Um encontro para reunir diferentes perspectivas, compreender os caminhos que estão sendo discutidos e refletir sobre como os negócios podem se preparar para as transformações que vêm pela frente.

📅 6 de outubro, às 18h30
📍 BGA Advogados | Vitória/ES

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#PocketBGA #Escala6x1 #DireitoDoTrabalho

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A discussão sobre o fim da escala 6×1 ganhou uma nova dimensão com o avanço da PEC 221/2019, aprovada em dois turnos pela Câmara dos Deputados e atualmente em tramitação no Senado Federal.

Embora a proposta ainda não seja lei, a dimensão das mudanças previstas já coloca o tema no radar das empresas.

Hoje, nossa sócia Ana Clara Almada analisa o cenário atual da PEC e os principais pontos que os empregadores devem acompanhar desde já.

Se você é empresário e ainda não sabe quais ajustes podem ser necessários, como avaliar os impactos da mudança e o que sua empresa pode começar a fazer agora, vale a leitura.

𝐋𝐞𝐢𝐚 𝐧𝐚 𝐢́𝐧𝐭𝐞𝐠𝐫𝐚 𝐞𝐦 𝐚𝐝𝐯𝐛𝐠𝐚.𝐜𝐨𝐦
🔗 Acesse pelo link do nosso perfil.

#DireitoDoTrabalho #Escala6x1 #PEC221 #DireitoEmpresarial

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Você já pensou que uma regra criada para aumentar a produtividade da equipe pode acabar gerando um processo trabalhista?

A empresa pode, sim, restringir o uso do celular durante o expediente. Mas existe uma 𝐥𝐢𝐧𝐡𝐚 𝐭𝐞̂𝐧𝐮𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐞𝐱𝐞𝐫𝐜𝐞𝐫 𝐞𝐬𝐬𝐞 𝐝𝐢𝐫𝐞𝐢𝐭𝐨 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚 𝐥𝐞𝐠𝐢́𝐭𝐢𝐦𝐚 𝐞 𝐜𝐫𝐢𝐚𝐫 𝐮𝐦 𝐩𝐚𝐬𝐬𝐢𝐯𝐨 𝐭𝐫𝐚𝐛𝐚𝐥𝐡𝐢𝐬𝐭𝐚 por causa da forma como a regra foi implementada.

Hoje, nossa sócia Ana Clara Almada explica o que a Justiça do Trabalho tem entendido sobre o tema, quais são os limites dessa restrição e o que sua empresa precisa observar para ter respaldo jurídico ao agir.

🎯 Assista até o final e compartilhe esse conteúdo com amigos empresários.

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#DireitoDoTrabalho #AdvogadoTrabalhista #ComplianceTrabalhista

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Hoje celebramos o aniversário de Ana Clara Almada, da BGA Advogados! 🎉

Desejamos que este novo ciclo seja marcado por muitas conquistas, prosperidade, saúde e realizações, tanto na vida pessoal quanto profissional.

Agradecemos por fazer parte do BNI Valor e contribuir diariamente para o fortalecimento de conexões, relacionamentos de confiança e oportunidades de negócios.

Parabéns, Ana Clara! Que seja um ano extraordinário! 👏🎂

#BNIValor #AniversárioBNI #GiversGain #NetworkingQueGeraResultados #BNIVitória ConexõesQueGeramNegócios BGAAdvogados

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𝐔𝐦𝐚 𝐟𝐮𝐧𝐜𝐢𝐨𝐧𝐚́𝐫𝐢𝐚 𝐠𝐫𝐚́𝐯𝐢𝐝𝐚 𝐩𝐞𝐝𝐢𝐮 𝐝𝐞𝐦𝐢𝐬𝐬𝐚̃𝐨, você aceitou e meses depois chegou uma ação trabalhista. Afinal, o que deu errado?

⚠️ Esse cenário tem gerado condenações significativas para empresas que agiram de boa-fé, e o problema, na maioria dos casos, está em um detalhe que poucos empresários conhecem.

No vídeo de hoje, nossa sócia Ana Clara Almada explica o que a lei determina nessa situação e o que sua empresa precisa fazer para evitar o risco de passivos trabalhistas.

Aumente o volume para saber como agir em situações como essa.
Antes de sair, compartilhe esse conteúdo com um amigo empresário.

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#DireitoTrabalhista #DireitoEmpresarial #FuncionáriaGrávida

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Seguindo a apresentação do nosso time, hoje é a vez da sócia Ana Clara Almada.

Com atuação voltada às relações do trabalho, Ana Clara une formação sólida e experiência profissional para oferecer ao cliente uma visão estratégica das demandas trabalhistas. Conheça a sua trajetória:

• Graduação em Direito pela Faculdade de Direito de Vitória (FDV);
• Extensão em Direito do Trabalho pela Fundação Getúlio Vargas (FGV);
• Conselheira do Conselho Temático de Relações do Trabalho da Federação das Indústrias do Espírito Santo (Findes).

Siga o nosso perfil para conhecer o time que está à frente do #BGAAdvogados.

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Sou imensamente grato por dividir a vida com a minha melhor amiga.

Você ressignificou a minha vida, trouxe leveza, propósito e me presenteou com o maior bem que alguém pode ter: uma família.

Te amo ❤️

📸 Bebeto

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Estar rodeada de pessoas que buscam crescer, aprender, ajudar e se conectar… que esfera sensacional… valeu galera !!!
Hoje aconteceu o primeiro de muitos encontros especiais da nossa esfera de negócios! Obrigada aos queridos @franciscoguaitolini e @anasabbagh Ansiosa pela próxima!!!! #jobz #bni #bniesvalor

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Neste 8 de março, celebramos o Dia Internacional da Mulher reconhecendo a presença, a competência e a contribuição das mulheres que fazem parte da nossa equipe.

A advocacia exige preparo, responsabilidade e dedicação constante, qualidades que vemos diariamente no trabalho de 𝐀𝐧𝐚 𝐂𝐥𝐚𝐫𝐚, 𝐃𝐞́𝐛𝐨𝐫𝐚, 𝐄𝐝𝐮𝐚𝐫𝐝𝐚 𝐞 𝐌𝐚𝐫𝐢𝐚 𝐀𝐧𝐭𝐨̂𝐧𝐢𝐚. Profissionais que se destacam pela seriedade com que exercem o Direito e pela forma como contribuem para o fortalecimento do nosso escritório.

É uma satisfação caminhar ao lado de mulheres que inspiram pelo exemplo e que elevam, todos os dias, o nível do trabalho que realizamos.

Hoje celebramos todas as mulheres.
E, de forma especial, aquelas que constroem essa história conosco.

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#DiaInternacionalDaMulher #8DeMarço #MulheresNaAdvocacia

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Muitos empresários, na tentativa de ajudar o funcionário, acabam descumprindo regras básicas da CLT. O problema? Na Justiça do Trabalho a “boa intenção” não serve como defesa.

#direitotrabalhista #gestãodepessoas #empreendedorismo

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Nossa reunião semanal de prestação de contas onde usamos método, estratégia e colhemos resultados.

Isso é BNI. 🚀

#bnies #networking
#metodo #estrategia #resultado

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