Instagram story viewer> @melistou> Tagged
Myladie Polyxeni Stoumbou(@melistou)'s profile avatar HD Profile

Myladie Polyxeni Stoumbou

@melistou

5.1K
followers
1051
following
Traveler. Art lover. Beauty admirer. Avid storyteller. Photoholic! 🌎 43 countries 🌎 #melistoutravels 📷 by me. Featured in Beautiful Destinations ⤵️
POSTS STORIES REELS TAGGED
Γιατί η μητρότητα εξακολουθεί να έχει επαγγελματικό και οικονομικό κόστος; Career breaks - Επιστροφή στην εργασία - Εισόδημα - Εξέλιξη - Ηγεσία - Οικονομική ανεξαρτησία. Για πολλές γυναίκες, η απόφαση να γίνουν μητέρες εξακολουθεί να επηρεάζει σημαντικά την επαγγελματική τους διαδρομή. Στο Rise Motherhood Summit 2026, το panel THE MOTHERHOOD PENALTY ανοίγει τη συζήτηση γύρω από ένα κρίσιμο ερώτημα: Τι χρειάζεται να αλλάξει ώστε μια γυναίκα να μη χρειάζεται να επιλέξει ανάμεσα στην οικογένεια και στις επαγγελματικές της φιλοδοξίες; Μέσα από διαφορετικές οπτικές από την αγορά εργασίας, την ακαδημαϊκή κοινότητα, την έρευνα και την καινοτομία, θα μιλήσουμε για το career break και την επιστροφή στην εργασία, την εξέλιξη σε θέσεις ευθύνης, τις ίσες ευκαιρίες και την οικονομική ανεξαρτησία των γυναικών. Τη συζήτηση συντονίζει η Μάριον Μιχελιδάκη, Δημοσιογράφος, με τη συμμετοχή των: Myladie Stoumbou, Regional General Manager και Μέλος Διοικητικού Συμβουλίου της Microsoft Europe South Yannis Ioannidis, Καθηγητής, Τμήμα Πληροφορικής και Τηλεπικοινωνιών, Εθνικό και Καποδιστριακό Παν/μιο Αθηνών / Τέως Πρόεδρος & Γεν. Διευθυντής, Ε.Κ. Αθηνά / Τέως Πρόεδρος Association for Computing Machinery (ACM) Eleni Petra, Head of Women Innovation Unit - ΕΚ “Αθηνά” Rania Assariotaki, Διευθύντρια, Γραφείο Βιώσιμης Ανάπτυξης, Αμερικανικό Κολλέγιο Ελλάδος (Pierce, Deree, Alba) Αντιπρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της Ένωσης για την Προώθηση της Βιωσιμότητας στην Ανώτατη Εκπαίδευση (AASHE), Πρέσβειρα του Ευρωπαϊκού Συμφώνου για το Κλίμα, Mέλος, Αdvisory Board & Circle Co- Leader, Lean In Network Greece Μαρία Καραμεσίνη, καθηγήτρια Οικονομικών της Εργασίας και της Κοινωνικής Πολιτικής στο Τμήμα Κοινωνικής Πολιτικής του Παντείου Πανεπιστημίου, πρώην Πρόεδρος και Διοικήτρια του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ). 📍 Rise Motherhood Summit 2026 📅 Παρασκευή 25 Σεπτεμβρίου 🕖 18:00 - 22:00 📍 Public Συντάγματος Η εκδήλωση είναι ανοιχτή στο κοινό.
0
Download
💡 Το Live a Legacy η εκδήλωση-θεσμός για τη γυναικεία ενδυνάμωση του WHEN και της @mastercardgr , επέστρεψε το Σάββατο 23 Μαΐου για 7η χρονιά και νιώθουμε φοβερά ευγνώμονες για όλα όσα μοιραστήκαμε. 📌 Η @lydiadinner και ο @argiris_aggelou_official υποδέχτηκαν στη σκηνή 26 ομιλήτριες και ομιλητές από διαφορετικούς επαγγελματικούς χώρους που διηγήθηκαν η/ο καθεμία/ενας με μοναδικό τρόπο τις ιστορίες τους, με σκοπό να δώσουν έμπνευση για να μπορέσουμε να κάνουμε την αλλαγή που επιθυμούμε ή και καμιά φορά φοβόμαστε. 🙏 Ευχαριστούμε πολύ όλες/ους τις/τους ομιλίτριες/τες που μας τίμησαν με την παρουσία τους αλλά και όλες/ους εσάς που παρευρεθήκατε το Σάββατο στο @athensconservatoire !
9
Download
🎉 Live A Legacy: Η πρωτοβουλία του WHEN και της @mastercardgr για τη γυναικεία ενδυνάμωση επιστρέφει, δίνοντας φωνή σε ιστορίες που εμπνέουν! ❓ Πώς οι προσωπικές ιστορίες και εμπειρίες των ανθρώπων έχουν τη δύναμη να αλλάξουν τη ζωή μας; Σε περιμένουμε το Σάββατο 23 Μαΐου στο @athensconservatoire , όπου η @lydiadinner και ο @argiris_aggelou_official θα υποδεχτούν ξεχωριστές ομιλήτριες και ομιλητές από τον χώρο των επιχειρήσεων, των media, της τεχνολογίας, του αθλητισμού και του χώρου της τέχνης. 🔗 Γνώρισε τα πρόσωπα της φετινής διοργάνωσης και κλείσε τη θέση σου: link in bio & stories *Ο χώρος θα είναι πλήρως προσβάσιμος σε άτομα με αναπηρία και θα υπάρχει διερμηνεία στην ελληνική νοηματική γλώσσα. . . . #WHENorg #Livealegacy #Mastercard #Empowerment Οι ομιλήτριες και οι ομιλητές του Live a Legacy, το οποίο πραγματοποιείται από τη συνεργασία του WHEN με τη Mastercard.
13
Download
We extend our heartfelt thanks to Myladie Polyxeni Stoumpou our 3rd GIWA winner in the Business and Entrepreneurship category. It was our great pleasure to have her present the Business and Entrepreneurship Award on the night. Read her bio here: https://greekinternationalwomenawards.com/3rd-giwa-winners/
13
Download
Fairness and inclusiveness must be built into the code. In this episode of Change is Possible, I speak with Myladie Stoumbou (@melistou), Regional Director at Microsoft, to unpack the ethics of AI - why responsible design isn’t optional, and how industry leaders must lead with principle, not just innovation. AI doesn’t have a conscience. Humans do. It’s not just about the code. It’s about the values we embed into that code. Fairness. Inclusiveness. Transparency. These aren’t “nice to have.” They’re non-negotiable. At Microsoft and beyond, responsible AI is becoming the norm-not the exception. Regulations like the EU AI Act are a start. But real impact happens in the way we build and deploy systems - every single day. 🔗 Watch the full episode, link in the bio! 👆 -------------------------- Join my membership community! 👉 Sign up now: https://bit.ly/anifilipovacommunity Subscribe to my "Change Blueprint" newsletter and receive weekly advice on navigating change, taking charge of your next move, and transforming your life. https://bit.ly/the_change_blueprint -------------------------- #ResponsibleAI #EthicalTech #MicrosoftLeadership #AIAct #InclusiveInnovation #FairAI #TransparencyMatters #AIEthics #ChangeIsPossible #HumanCenteredTech #DigitalResponsibility
0
Download
If you are in your 40s or 50s, you are not too late. You’re right on time. In this episode of Change is Possible, I speak with Myladie Stoumbou (@melistou), Regional Director at Microsoft, to break down how professionals in their 40s and 50s can thrive - not just survive, in the age of AI. You don’t need to start over. You need to build on what you’ve already mastered. Your decades of experience? That’s your strategic edge. Industry insight. Business maturity. Leadership depth. AI needs your brain to make its outputs meaningful. 💡 Learn prompting - not coding. 💬 Join the conversations. 🔄 Try reverse mentoring with younger peers. You don’t need reinvention. You need evolution. This is your opportunity to lead with wisdom and innovation. 🔗 Watch the full episode: link is in the Bio👆 -------------------------------- Join my membership community! 👉 Sign up now: https://bit.ly/anifilipovacommunity Subscribe to my "Change Blueprint" newsletter and receive weekly advice on navigating change, taking charge of your next move and transforming your life. https://bit.ly/the_change_blueprint --------------------------------- #CareerReinvention #AgeIsAnAdvantage #AIForEveryone #LeadershipExperience #PromptingSkills #MicrosoftLeadership #FutureReady #MidCareerMomentum #ChangeIsPossible
0
Download
Skilling is the real infrastructure of the future. In this episode of Change is Possible, I speak with Myladie Stoumbou (@melistou), Regional Director at Microsoft, to explore the double-edged reality of AI’s rise: will it unite the world - or deepen the divide? Yes, AI brings incredible opportunity. But not everyone has equal access to it. Lack of infrastructure, skills, and connectivity can lock entire communities out of the future. That’s why skilling is the new infrastructure. Whether you’re in a village or a capital city - access to learning can rewrite the story. When everyone can learn, everyone can lead. Tech doesn’t have to create winners and losers. It can be the greatest equalizer of our generation. But only if we invest in people - not just platforms. 📹 Watch the full episode link in the bio 👆 -------------------------- Join my membership community! 👉 Sign up now: https://bit.ly/anifilipovacommunity Subscribe to my "Change Blueprint" newsletter and receive weekly advice on navigating change, taking charge of your next move, and transforming your life. https://bit.ly/the_change_blueprint -------------------------- #AIForAll #DigitalDivide #InclusiveInnovation #FutureOfWork #MicrosoftLeadership #SkillingMatters #EqualAccess #WorkforceTransformation #OpportunityForEveryone #ChangeIsPossible
0
Download
When the task disappears, what remains is you. In this episode of Change is Possible, I speak with Myladie Stoumbou (@melistou), Regional Director at Microsoft, about redefining self-worth in the age of AI - and how we can reclaim meaning beyond the tasks we used to own. Yes, AI is automating work. But it can’t automate you. What makes you valuable isn’t the task list you check off. It’s the creativity, empathy, and adaptability you bring to the table. AI frees up time. You choose how to use it. So instead of asking, “What am I without this task?” Start asking, “What human value do I uniquely deliver?” Identity isn’t about output. It’s about how you work - and who you become in the process. 🔗 Watch the full episode link in the bio! 👆 ----------------------------- Join my membership community! 👉 Sign up now: https://bit.ly/anifilipovacommunity Subscribe to my "Change Blueprint" newsletter and receive weekly advice on navigating change, taking charge of your next move, and transforming your life. https://bit.ly/the_change_blueprint ------------------------------ #AIandIdentity #HumanValue #RedefiningWork #CareerGrowth #EmpoweredWorkforce #FutureOfJobs #MicrosoftVoices #Adaptability #EmpathyAtWork #CreativeLeadership #ChangeIsPossible
0
Download
AI can generate answers. But it’s your job to question them. In this episode of Change is Possible, I sit down with Myladie Stoumbou (@melistou), Regional Director at Microsoft, to explore how to stay valuable in an AI-driven workforce - and why critical thinking, curiosity, and strategic learning are now your most essential assets. Don’t adopt AI outputs blindly. Understand the logic behind them. Critical thinking isn’t resistance - it’s responsibility. And curiosity? That’s how you future-proof your skills. 📚 Learning isn’t about collecting certifications. It’s about choosing what and how to learn. In the era of AI, your edge isn’t in knowing everything. It’s in knowing what to ask - and how to grow. Listen, question, learn, repeat. 🔗 Watch the full episode link in the bio! 👆 ---------------------------- Join my membership community! 👉 Sign up now: https://bit.ly/anifilipovacommunity Subscribe to my "Change Blueprint" newsletter and receive weekly advice on navigating change, taking charge of your next move, and transforming your life. https://bit.ly/the_change_blueprint --------------------------- #FutureSkills #CriticalThinking #AIEra #ProfessionalGrowth #LifelongLearning #MicrosoftInsights #CuriosityMatters #LearningStrategy #CareerResilience #ChangeIsPossible
0
Download
Από τα βραβεία ΠΕΡΙΚΤΙΟΝΗ της Ευρωπαϊκής Ένωσης Γυναικών Ελλάδος . Βραβείο Τεχνολογίας. @melistou
0
Download
📣 Τιμητική Εκδήλωση - Βραβείο “Περικτιόνη” 🗓️ Σάββατο 31 Μαΐου 2025 🕕 Ώρα: 6:00μμ 📍 Ξενοδοχείο Divani Caravel – Αίθουσα Μακεδονία Με μεγάλη χαρά και τιμή, σας προσκαλούμε στην απονομή του βραβείου “ΠΕΡΙΚΤΙΟΝΗ”, που απονέμεται από την Ευρωπαϊκή Ένωση Γυναικών Ελλάδος σε διακεκριμένες γυναίκες που ξεχωρίζουν για την προσφορά τους στην πολιτική, την τεχνολογία, την επιχειρηματικότητα, τη νομική, την εκπαίδευση και τις τέχνες. 🏛️ Η εκδήλωση πραγματοποιείται στο πλαίσιο του MONEY SHOW Αθήνας 2025. 💙 Ελάτε να τιμήσουμε μαζί τις Σύγχρονες Ελληνίδες Γυναίκες - Ηγέτιδες! #EUWHellas #Περικτιόνη #ΓυναίκεςΗγέτιδες #MoneyShow2025 #ΓυναίκεςΜεΔύναμη #Ηγεσία #Εμπνευση #WomenInLeadership #AthensEvents
0
Download
Στο πρώτο Panel με θέμα: “Ευκαιρίες και προκλήσεις για την Ελλάδα ως hotspot τεχνολογικής προόδου” συζητήσαμε για τον ρόλο της Ελλάδας ως αναδυόμενος κόμβος Τεχνητής Νοημοσύνης, τις συνθήκες που αυτή η εξέλιξη προϋποθέτει και τις αλλαγές που θα επιφέρει. «Η τεχνητή νοημοσύνη δεν είναι μόνο πρόκληση για την εργασία – είναι και εργαλείο προστασίας της. Το στοίχημα δεν είναι να αποτρέψουμε τον μετασχηματισμό, αλλά να τον καθοδηγήσουμε έτσι ώστε να διατηρηθούν τα δικαιώματα, η αξιοπρέπεια και οι αξίες των εργαζομένων σε έναν όλο και πιο αυτοματοποιημένο κόσμο» ανέφερε η κ. Άννα Ευθυμίου @annaefthymiou, Υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης. «Για να αξιοποιηθεί πλήρως η δύναμη υπερυπολογιστών όπως ο Δαίδαλος, δεν αρκεί η πρόσβαση – χρειάζεται έμπνευση, συνεργασία και παραγωγή. Ο ιδιωτικός τομέας πρέπει να πάψει να είναι απλός χρήστης της τεχνολογίας και να γίνει δημιουργός λύσεων που αλλάζουν τον κόσμο.» ανέφερε μεταξύ άλλων ο κ. Στέφανος Κόλιας, Πρόεδρος ΕΔΥΤΕ @grnet.gr. Τέλος, η κ. Μυλαίδη Στούμπου @melistou, Regional Director στη Microsoft @microsofthellas δήλωσε «Καθώς η τεχνητή νοημοσύνη μετασχηματίζει την τεχνολογία και την αγορά σε παγκόσμια κλίμακα, η Ελλάδα έχει μια μοναδική ευκαιρία: να πάψει να είναι απλός χρήστης λύσεων και να γίνει δημιουργός πλατφορμών καινοτομίας, συμβάλλοντας ενεργά στον παγκόσμιο αγωγό των μοντέλων τεχνητής νοημοσύνης.» Ευχαριστούμε πολύ τους ομιλητές του πάνελ, Άννα Ευθυμίου, Στέφανο Κόλλια και Μυλαίδη Στούμπου, καθώς και τον συντονιστή του πάνελ Χαράλαμπο Τσέκερη @charalambost #AI #AIRealities #unitednations #DigitalWorldSummitGreece #IGFGreece #internetgovernance
0
Download
back to up