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A3S | Outsourcing em TI

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📍 Recrutamento e Body Shop em TI.
📍 Soluções em DPO e antivírus.
📍 Avenida Corifeu de Azevedo Marques 5740, São Paulo.

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Se antes da pandemia as compras online já estavam em alta, hoje já podemos dizer que faz parte do dia a dia da sociedade.

Mas em alguns locais de São Paulo comunidades afastadas dos grandes centros não têm esta facilidade. Pedidos e compras não sobem vielas de locais considerados áreas de risco como ruas dos bairros da Brasilândia, Cidade Tiradentes ou Eliza Maria.

E foi devido a este cenário que, em Paraisópolis, surgiu a Favela Brasil Xpress, que liderada pelo morador Giva Pereira, atingiu em cheio as necessidades dos moradores deste local.

A ideia do empreendedor foi de sugerir parcerias com as empresas de entrega para que os próprios moradores fizessem a coleta dos produtos em pontos estratégicos das comunidades.

Desta forma o Favela Brasil Xpress implanta um centro de distribuição na entrada da região onde os serviços de entrega não têm restrições. É instalado um contêiner ou uma sala onde são recebidos os produtos.

O cliente apenas precisa colocar o endereço da casa dele. A passagem pelo centro de distribuição é feita de maneira automática e não tem custo extra para o consumidor.

A Favela Brasil Xpress já conta com parcerias de peso como Americanas, Dafiti e Via Varejo. A iniciativa ganhou o Prêmio BBM de Logística, tido como o Oscar do setor, na categoria startup.

A Outdoor Socia Inteligência fez uma pesquisa nas 15 maiores comunidades do país e verificou que 38% dos moradores entrevistados fazem compras online e seu maior alvo é o setor de vestuário. O que nos mostra que 62% deste público ainda não compra por não ter acesso às facilidades do comércio digital.

São iniciativas como esta do Favela Xpress que mostram o quanto existe de mercado ainda a ser explorado e como uma ideia simples pode trazer mais lucratividade para marcas em ascensão. Além de auxiliar mais pessoas a ter acesso a serviços e produtos, mesmo em locais onde estes serviços ainda não puderam alcançar.

Segue na bio, meu link de atendimento direto, para discutirmos sobre gestão de tecnologia e é claro, sobre iniciativas de novos negócios.

Abraços!
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recrutadores #recolocação #alimentação #restaurante #facilities #compartilhe #financial #food #vagas #comercial by @a3sti

O líder da startup de chips cerebrais Neuralink, disse em teleconferência com a CNN que sabe da importância de seus projetos na Tesla e SpaceX, e brinca com o seu estilo de vida sempre corrido e cheio de tarefas:

“Seria bom ter um pouco mais de tempo livre em minhas mãos ao invés de apenas trabalhar dia e noite, desde quando eu acordo até quando vou dormir, 7 dias por semana é sempre muito intenso.”

Mas um dos pontos principais de suas entrevistas é a forma como ele analisa a capacidade de seus times de trabalho, sempre dando ênfase a atitude do grupo.

“Estudar em uma boa universidade pode abrir portas no mercado. Porém, os diplomas não devem ser tratados como obrigação na carreira profissional.”

Na visão de Elon Musk, todo o seu time tático ou estratégico não precisa ter uma formação universitária:

"Você vê pessoas como Steve Jobs, Bill Gates. Eles não concluíram as suas faculdades, contudo contratá-los seria, certamente, uma ótima ideia para qualquer empresa. Com uma excepcional habilidade e um bom objetivo, você está apto para o futuro".

A lição de Musk é que temos que dar mais atenção às habilidades individuais do nosso time do que a sua formação acadêmica.

Às vezes, aquele cara que tem o "pensamento lateral" e acha soluções na bacia das almas para bater a meta do mês, ou aquela profissional que consegue converter uma discussão pesada em um momento de reflexão e aprendizado, são tão importantes que a única coisa que você deve fazer é deixá-los livres para criar e fazê-los pensar que o seu negócio é na verdade, o negócio deles.

Existem muitas lições nas ideias de futuro de líderes como Musk, vou disponibilizar meu link de contato direto na bio para conversarmos sobre como podemos utilizá-las para melhorar nosso ambiente em segurança da informação e gestão em tecnologia.

Abraços e sucesso!

#gestores #recrutadores #recolocação #alimentação #restaurante #facilities #compartilhe #financial #food #vagas #comercial #vendas #segurança #spacex #tesla by @a3sti

Apresentado como um dos maiores projetos da Netflix em 2021, Alerta Vermelho se vende como um filme de tirar o folego.

Mas mesmo este elenco estelar, guiado por uma ótima história e com um orçamento de 200 milhões de dólares não foi capaz de agradar a crítica e obteve apenas 35% de aprovação no Rotten Tomatoes, portal que faz a média de críticas de filmes e séries de todo o mercado cinematográfico.

A reflexão que quero deixar é que mesmo com um investimento enorme ou profissionais de ponta, se atentar aos detalhes também é preciso.

E isso poderia ter sido resolvido de forma simples, como por exemplo:

- Doando parte do cache para alguma ONG que tem parceria com a Rotten Tomatoes.

- Criando um evento ou pré-estreia destinada aos críticos, para que eles possam analisar o produto antes de ser inserido no mercado. E claro, com um bom jantar.

Estou apenas tentando ser criativo, gestor...

O que quero dizer é que a atenção aos pequenos detalhes poderia trazer uma nota mais alta da critica e por consequência uma audiência maior, que por fim transformaria o produto em algo mais lucrativo.

Isso acontece também em nossos projetos de TI, pois as vezes focamos muito na forma de como iremos gerenciar etapas, riscos, mudanças e compliance, tentando estar sempre de acordo com as melhores práticas e frameworks, mas se esquecendo do básico... as pessoas.

Quer mais exemplos de pequenos detalhes que podem trazer prejuízos? Conversamos a algumas semanas, sobre os ataques sofridos pelas empresas Atento S/A e Ifood, que não se atentaram a insumos básicos em seu departamento de segurança como um antivírus de confiabilidade.

Por fim, a lição que fica é que você pode ter o melhor produto nas mãos, dentro da melhor plataforma e com o melhor preço. Se não dermos a atenção a tudo que envolve o projeto nos seus mínimos detalhes podemos não ter os resultados que desejamos a curto prazo.

E aí, já assistiu Alerta Vermelho? Fica meu contato na bio para falarmos sobre o filme e é claro sobre segurança eletrônica e gestão de TI:

Abraços
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#empresas #ti #compliance #netflix #alertavermelho #filmes #series #recrutamento #facilities #alimentacao #food #restaurante #segurança by @a3sti

A partir deste mês de novembro, um pequeno grupo de usuários já terá acesso a uma nova função no site do Mercado Livre, as compras por bitcoins.

"A partir desta semana, no Brasil, os usuários do Mercado Livre e Mercado Pago poderão comprar, guardar e vender criptomoedas". Marcos Galperin, CEO do Mercado Livre em entrevista a Bloomberg, canais de TV especializado em finanças.

E o mercado livre já vem apostando em criptomedas a algum tempo. No início de 2021 eles já tinham feito um aporte de 8 milhões em desenvolvimento para testes com pagamentos em bitcoin para compras de imóveis. E aparentemente, os desenvolvedores tiveram sucesso nos testes iniciais.

Outra gigante da do meio digital, a Paypal, já tinha feito algo parecido quando em 2020 disponibilizou o serviço de pagamento com bitcoin em sua plataforma.

Pela PayPal ser a maior plataforma de pagamentos online disponível no mercado, esta ação acabou gerando um impacto gigantesco na época, que acabou valorizando o preço do bitcoin no mercado financeiro, agora o Mercado Pago vem para dar mais credibilidade a esta modalidade de pagamento.

O vice-presidente da marca Tulio Oliveira ainda diz na entrevista:

“Levamos um tempo estudando e aprendendo antes de decidir entrar no segmento de cripto. Isso tem um potencial transformador e irá abrir caminhos para nós”.

Ainda existe muito a ser pesquisado sobre este "admirável mundo novo", mas se algumas gigantes do setor como Mercado Livre e Paypal já vem carimbar o seu "ok" para iniciar seus investimentos, é porque este mercado realmente promete.

Mas e você? Já investe em bitcoins? Se sim quais cuidados vem tomando em suas transações digitais?

Não deixe de sempre checar seu antivírus e se houver dúvidas de como deixar ainda mais segura suas compras online, fica aqui meu link direto na bio para conversamos sobre o tema:

Um forte abraço e te espero por lá!

#recrutamento #dpo #lgpd #facilities #alimentacao #food #restaurante #seguranca #repassando #compartilhando #linkedinbrasil #tecnologia #antivirus #oportunidade #data #diversidade #inclusãosocial #inclusão #direito #bitcoinbrasil #criptomoeda #sucesso #investimentos #bitcoin by @a3sti

O último fim de semana foi épico para os amantes da Fórmula 1. Lewis Hamilton provou que não é só um fã de um dos nossos maiores ídolos, o eterno Ayrton Senna, mas que também aprendeu muito com ele sobre como ter forças para vencer as adversidades.

Depois de cumprir duas punições ao longo do fim de semana e largar muito atrás de seus principais concorrentes ao título, o piloto fez uma corrida impressionante e na prova de domingo alcançou sua 101ª vitória na Fórmula 1.

Mas esta história de superação surge no momento certo e vem para coroar a data mais importante do mês de novembro. O Dia da Consciência Negra.

A luta de Palmares se reflete hoje na força das políticas públicas, nas manifestações culturais e religiosas, tanto de cunho indígena quanto de matriz africana.

O desejo de liberdade de Zumbi se transformou hoje em uma cadeira de faculdade ocupada por um aluno preto ou indígena de baixa renda.

Seus ideais transcenderam o tempo e nos presentearam com um maior entendimento sobre valores fundamentais como a igualdade social, o respeito à fé e o desejo por uma sociedade mais justa e equilibrada.

Mas a grande lição que Zumbi e Hamilton nos deixam é que mesmo com todas as adversidades eles acreditaram em si, focaram no trabalho e chegaram aos seus objetivos.

Após testemunhar tudo isso na semana da Consciência Negra, a frase que mais se encaixa para essa data seria:

“Todo grande sonho começa com um sonhador. Lembre-se sempre, você tem dentro de você a força, a paciência e a paixão para alcançar as estrelas para mudar o mundo".

- Harriet Tubman

De quebra vou deixar a dica de documentário que será exibido hoje, 20/11 às 23:00 pela TV Cultura: Luiz Gama – O advogado da Liberdade. O especial conta a história de um dos maiores abolicionistas do Brasil, ex-escravo que se tornou advogado e herói da luta contra a escravidão na São Paulo do século 19. Segue link:

https://www.youtube.com/watch?v=WJ1aDH63QrE

Prepare o papel, caneta e a pipoca, pois esta história vai te surpreender.
Abraços e bom filme!

#consciencianegra #zumbidospalmares #mbm #zumbi #recrutamento #facilities #repassando #compartilhando #tecnologia #antivirus #diversidade #inclusao by @a3sti

Projetos Sociais só existem porque pessoas engajadas estão dispostas a DOAR!

E a @ccpaulodetarso te aguarda para ser o próximo padrinho ou madrinha para auxiliar nesta ação social.

Serão entregues no dia 20/11 sacolinhas de Natal para as crianças do instituto e eu quero te encorajar a fazer parte desta ação.

Passamos por um momento de transformação e crescimento pessoal e existe um propósito por traz desta mensagem que por algum motivo chegou até você.

Então visite o site da Paulo Tarso, conheça seus projetos para crianças, divulgue e compartilhe esta postagem e de alguma forma faça a diferença na vida de quem precisa.

Mais informações:
11 96403-2244

site:
https://www.ccpaulodetarso.org.br/

Obrigado pelo apoio.
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#ti #saopaulo #gestaodepessoas #processosgerenciais #hunting #totvs #assessment #recrutamento #antivirus #vagas #global #facilities #gestaoempresarial #negocios #negociosonline #bpo #segurança #tecnologia #empresa by @a3sti

O assunto mais comentado desta semana é a troca e nomes dos restaurantes cadastrados na plataforma Ifood.
Segundo o aplicativo de entrega, quase 10% dos restaurantes cadastrados foram afetados com a troca do nome fantasia por palavras pejorativas e de cunho político.
A empresa em nota não especificou a origem do problema e não negou um ataque hacker, mas já se trabalha com a hipótese de má conduta interna da empresa.
Segundo o Ifood o incidente foi causado por má conduta de um suposto colaborador da empresa que terceiriza serviços de segurança e que já cortaram todos os acessos da parceira de negócio.
Se você utiliza os serviços da empresa para efetuar pedidos e tem receio que seus dados bancários sejam extraviados, a própria empresa, em nota dá o seguinte esclarecimento:
“Os dados de meios de pagamento não são armazenados nos bancos de dados do iFood, ficando gravados apenas nos dispositivos dos próprios usuários, não tendo havido comprometimento de dados de cartões de crédito.”
Ok, mas ainda assim o assunto é muito delicado, afinal, estamos falando de dados bancários em um universo onde se caminha a passos largos na normalização das transações via Pix.
Muitos usuários reclamaram nas redes sociais de transações efetuadas ou tentativas de uso de cartões de crédito que estavam cadastrados como forma de pagamento na plataforma da empresa.
Após todo este cenário, deixo alguns questionamentos na mesa:

1- Até que ponto estamos seguros, sendo que até empresas da envergadura da Ifood também sofrem com segurança digital e problemas com os dados dos seus usuários?
2- Estamos dando a real importância para a segurança digital dos nossos negócios?
3- E se isso acontecer na minha empresa, tenho como ressarcir meus clientes ou fazer algo para não perder meus contratos?
Deixo meu link de atendimento direto na bio para falarmos mais sobre outros casos de falha na segurança digital e como evitá-los.

Sucesso gestor, aguardo seu contato!
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#ti #saopaulo #gestaodepessoas #processosgerenciais #hunting #tivit #totvs #vivo #claro #oi #tim #teleperformance #assessment #recrutamento #antivirus #atentobrasil #catho #vagas #global #facilities by @a3sti

O que podemos aprender com o ataque de hackers sofrido pela Atento S/A?
Após o ataque sofrido pela empresa de Call Center no último domingo (dia 17) a empresa se prepara para enfrentar os problemas que virão nas próximas semanas.

Entre as empresas com problemas no atendimento desde domingo estão a Azul linhas aéreas, Vivo, Livelo, Unimed-Rio, Burguer King, Itaú e BMG.

Mesmo a empresa informando que “não houve vazamento de dados” e que implementaram todos os protocolos de segurança para “conter e avaliar a ameaça”, a sensação e desconforto que isso causa no seu meio de negócio podem trazer consequências devastadoras para a empresa. Exemplo:

1- Empresas que estariam em meio a negociações para aquisição dos serviços da Atento terão um olhar mais crítico em relação a segurança de seus dados caso ocorra uma parceria.

2- A renovação dos contratos que já existem fica muito mais difícil pois os concorrentes irão usar este fato como uma objeção a suposta promessa de excelência na entrega de serviço e entrar de sola nas datas de cotação.

3- Qualquer concorrente irá usar este fato para derrubar o contrato atual, pois agora, além dos dados dos decisores de negócio, e a aproximação construída com os influenciadores corporativos, a concorrência sabe que o relacionamento com os parceiros atuais está extremamente abalado.

4- Qualquer reunião comercial pode trazer a sensação de insegurança, pois os contratos estão em risco. Isso prejudica a chegada de investimentos internos para a melhoria na entrega dos serviços.

Existem mais uma série de problemas que poderíamos enumerar aqui, mas estes já mostram o quanto não ter a certeza de segurança digital traz prejuízos enormes para o crescimento das nossas empresas em curto prazo.

Mas este assunto é extenso, e merece uma maior atenção, então quero te convidar para conversarmos sobre como podemos ter mais tranquilidade digital neste novo normal que já começou. Te aguardo no link da bio:

Abraços gestor. by @a3sti

O que faz que marcas como Apple ou Coca-Cola sejam tão amadas no seu segmento?

Diferente do amor humano que é guiado pelos sentimentos de perdão, felicidade e conforto, as paixões por uma marca são relacionadas a compartilhar valores, construir confiança e respeito aos consumidores.

Porém, existe um fator que é comum entre esses dois tipos de amor: o comprometimento.

Ou seja, quando uma pessoa se sente respeitada e tem suas expectativas alcançadas por alguém ou por algo, ela se compromete à essa pessoa ou produto. É isso mesmo, estamos falando de fidelidade.

Pensando nisso, te apresento 5 dicas para fazer os clientes amarem a sua marca:
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1- Comunicação saudável: esteja presente nas mídias que o seu público mais utiliza, essa é a melhor ferramenta de comunicação dos dias atuais. ⠀
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2- Expectativas superadas: que tal enviar um brinde para o cliente? Ele espera receber apenas o produto e fim, mas um presente, mesmo que simples, com certeza vai conquistá-lo para valer.
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3- Posicionamento: não tenha medo de levantar bandeira, o público acredita e compra de empresas que expressam seus valores e se posicionam diante do mercado. ⠀
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4- Personalização: o cliente se sentirá seguro para comprar com você quando receber tratamento especial, isso pode ser feito até com um e-mail no dia do aniversário dele, por exemplo. ⠀
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5- Inovação: os clientes amam empresas que trazem sempre uma novidade, que surpreendem. Por isso, é importante estar ligado em tudo o que acontece no mercado nacional e até internacional.

A dica mais importante que eu deixo hoje é: "Seja apaixonado pela jornada".

Muitas coisas que vão definir sua vida, você não vai estar motivado todos os dias para fazer, porém o resultado das coisas que você quer daqui 1 ano é a consequência do que você está fazendo hoje.

Sucesso sempre!
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Quantas vezes você observou seus funcionários desmotivados e sem perspectiva?

Mas, você sabe identificar quais eram as circunstâncias para tal comportamento e o quanto isso é prejudicial à sua empresa?

Diferente de máquinas que agem sob comandos e programações, o ser humano precisa de motivos para fazer algo.

Alguns chamam de propósito, outros de missão, chamado ou simplesmente responsabilidade.

Porém, o mais importante é entender que em um ambiente corporativo a motivação é peça chave para atingir os resultados que você espera alcançar.

Nos escritos acadêmicos de administração, Frederick Herzberg escreve sobre a teoria dos 2 fatores, onde ele se baseia em 2 pontos para essências para o sucesso das equipes, o fator higiênico e fator motivacional.

Segundo Herzberg, no fator higiênico, o colaborador é incentivado por condições estruturais como local de trabalho, horário do expediente, salário, benefícios, distância de casa, insumos, etc.

Já no fator motivacional, estão destacados os incentivos por meio de elogios, reconhecimento, promoções, plano de carreira, entre outros.
Na prática, para que uma equipe chegue mais rápido aos resultados esperados, primeiramente o gestor oferece condições para o trabalho, para posteriormente realizar as ações que realmente agregam valor ao dia a dia profissional.

Por fim, mesmo sendo importante garantir condições reais para a execução das tarefas, isso não motiva sua equipe a produzir mais, apenas evita com que ela fique desmotivada.

E o mais importante, liderar é tomar decisões difíceis, se sacrificar pelos que estão à sua volta e principalmente, segurar em suas mãos e não importa o que acontecer, nunca soltar.
Sucesso, esta é a nossa aliança!
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Há algo a ser dito sobre o senso de missão:

Ele surge quando você atinge um nível de maturidade onde você vê o quanto o seu trabalho atinge de forma positiva mais pessoas do que você espera.

Entender que o SEU NEGÓCIO não é o seu produto ou serviço, seu negócio é gente!

Quando você enxerga que no seu nicho existem apenas empresas querendo lucrar com o mesmo discurso óbvio, só mudando uma letra ou outra, você se questiona se existe realmente PROPÓSITO em cada frase do tipo: "nós nascemos para te servir" ou "bem estar com você".

Então deixo aqui, minha visão:

1- Quando dois pontos devem se encontrar e a conexão direta não é possível, cabe a você encontrar a solução para um novo caminho.

2- Você ganha o seu cliente ao apresentar a ele a solução de seus problemas e não fazendo carinho no seu ego!

Dizem que maturidade, é quando todos os seus espelhos se transformam em janelas.

Porém, eu digo mais...

Maturidade é quando você incansavelmente busca formas de contribuir para um bem maior.

E por falar em bem maior, quero apresentar a vocês o evento MOVIMENTE-SE.

O Projeto Boxe Diogo Abbud e o @institutoblandinameirelles se uniram para realizar um desafio esportivo à distância em prol de centenas de crianças, adolescentes e jovens do Rio Pequeno, uma comunidade sem recursos e oportunidades e com alto índice de vulnerabilidade social.

A sua missão de hoje é entrar no link abaixo e conhecer mais sobre este evento que tem como meta auxiliar a inclusão social de crianças e adolescentes:

https://lnkd.in/d48baTwM

Um forte abraço e compartilhe, conto com sua ajuda!
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