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Fabio Mosconi

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Fundador CEO @gruposessmasaude @sessma.franchising
SST + Benefícios + Franchising + TecnologIA
+ 40k vidas impactadas
Educação / Método = Resultados

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A NR-1 mudou o nível de responsabilidade das empresas.

Não basta aplicar um questionário, gerar um relatório e arquivar no PGR.

Os riscos psicossociais precisam ser identificados, analisados por setor e transformados em ações reais de prevenção, acompanhamento e melhoria da organização do trabalho.

Cada área pode apresentar exposições diferentes: pressão, falta de clareza, sobrecarga, conflitos, baixa previsibilidade ou falhas de liderança.

Quando a empresa analisa tudo de forma genérica, perde a oportunidade de agir onde o risco realmente está.

Gestão psicossocial exige método, indicadores e decisões consistentes.

A sua empresa está apenas documentando ou realmente gerenciando os riscos?

Fale com a SESSMA e entenda como estruturar essa gestão de forma adequada.

#NR1 #RiscosPsicossociais #PGR #SST #SaudeOcupacional SegurancaDoTrabalho GestaoDePessoas RH Governanca Sessma taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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4 months ago

Hoje estive na @tvmaringaband falando sobre um tema que precisa estar na mesa da direção — e não na gaveta do RH, do SESMT ou de qualquer outro setor: Segurança e Saúde do Trabalho como estratégia da organização.

A SST não pode ser vista apenas como documento, exame ou obrigação legal.

Ela precisa ser entendida como parte da saúde organizacional, conectando:

✅ gestão de riscos
✅ riscos psicossociais
✅ liderança
✅ RH
✅ produtividade
✅ retenção de talentos
✅ redução de passivos
✅ cuidado real com as pessoas

Quando a empresa organiza a SST, ela reduz vulnerabilidades, melhora a gestão da jornada do colaborador e cria um ambiente mais seguro, produtivo e sustentável.

Na prática, é isso que buscamos construir com a nossa experiência: uma SST mais estratégica, integrada e próxima da realidade das empresas.

Agradeço especialmente às apresentadoras @tarcis.rosa e @deisycosta pelo convite, pela recepção e pela condução da conversa sobre um tema tão necessário para as empresas.

Porque cuidar da segurança e da saúde das pessoas também é cuidar da continuidade, da reputação e do futuro do negócio.

SST boa não fica na gaveta.
Ela participa das decisões que protegem pessoas e sustentam o crescimento da empresa.

#SST #SegurançaDoTrabalho #SaúdeOcupacional #RiscosPsicossociais #RH GestãoDePessoas SaúdeOrganizacional GrupoSessma BandMaringá taken in TV Maringá by @fabiomosconi

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6 months ago

Contratar SST sem qualificação parece economia.

Até chegar a fiscalização.
Até aparecer o passivo.
Até a empresa perceber que ninguém sabia exatamente o que estava sendo feito.

O problema não começa no documento.
Começa quando a direção terceiriza uma responsabilidade estratégica sem acompanhar critério, método e entrega.

SST não pode ser tratado como compra operacional.

Quando a liderança não se envolve, a empresa só descobre o risco depois que ele vira custo, autuação, ação trabalhista ou exposição previdenciária.

Quando falamos na rede Sessma, falamos de uma entrega com método, organização, acompanhamento e responsabilidade técnica de verdade.

Porque empresa madura não contrata SST apenas para “ter documento”.
Contrata para proteger o negócio, as pessoas e a gestão.

SST sem direção vira passivo.
SST com método vira governança.

#SST #SegurançaDoTrabalho #SaúdeOcupacional #GestãoDeSST #Governança RiscosTrabalhistas PassivoTrabalhista NR01 PGR PCMSO eSocial RedeSessma GrupoSessma FranquiaSessma MétodoSessma Empresas GestãoEmpresarial taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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5 months ago

🚀 **O TRABALHO EVOLUIU. SUA EMPRESA TAMBÉM?**

As relações de trabalho mudaram. A legislação avançou, a tecnologia transformou processos e os desafios da gestão de pessoas se tornaram cada vez mais complexos.

Hoje, falar de prevenção é ir muito além de exames ocupacionais e obrigações legais.

É falar de **saúde física e mental, riscos psicossociais, bem-estar, benefícios corporativos, produtividade e sustentabilidade dos negócios.**

E com as discussões sobre novas jornadas de trabalho, como o possível fim da escala 6x1, uma reflexão se torna ainda mais necessária: **como preparar empresas e pessoas para o futuro do trabalho?**

Ao longo dessa evolução, o **Grupo SESSMA e sua Rede** vêm investindo em conhecimento, tecnologia, estrutura e soluções integradas para apoiar empresas na proteção das pessoas e na gestão dos seus negócios.

💙 **Porque o futuro da saúde organizacional não está apenas em cumprir normas, mas em cuidar de pessoas de forma contínua e estratégica.**

📢 **E fica nosso convite: seu plano atual de saúde, prevenção e benefícios acompanha essa evolução?**

Converse com nossa equipe e descubra como podemos apoiar sua empresa nessa nova realidade.

🌐 www.sessma.com.br

**Grupo SESSMA | Saúde, Gestão e Negócios.**

#GrupoSESSMA #SaúdeOrganizacional #GestãoDePessoas #SaúdeCorporativa #Prevenção RiscosPsicossociais BenefíciosCorporativos FuturoDoTrabalho taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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an hour ago

O mercado está mudando. E quem pensa no longo prazo sai na frente. 🚀

Toda empresa precisa cuidar de pessoas. Mas poucas conseguem integrar saúde, segurança e benefícios com estratégia, gestão e continuidade.

Enquanto muitos ainda vendem documentos e serviços isolados, nós construímos soluções, relacionamentos e oportunidades de negócios.

Com o modelo SESSMA, profissionais e empreendedores podem ampliar sua atuação, diversificar receitas e crescer com uma retaguarda técnica e operacional estruturada.

Não é para qualquer um. É para quem enxerga além do serviço e pensa como empresário.

🌎 Uma rede de oportunidades que conecta profissionais e empresas.

📲 Descubra se esse modelo é para você: (44) 99911-3468.

#GrupoSESSMA #OportunidadeDeNegócios #Empreendedorismo #SaúdeOrganizacional #Negócios CrescimentoEmpresarial taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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3 days ago

SESSMA Evolui começou. 🚀

No dia 22 de setembro reunimos 27 profissionais de RH, DP, SST e Gestão na mesma sala, porque essas áreas não são paralelas: são partes de um mesmo sistema.

Temas do 1º encontro: “O profissional que as empresas precisam agora”
🔹 A reforma das relações de trabalho, com Fabio Mosconi
🔹 Inteligência emocional, com Laura Menezes, especialista em Inteligência Emocional e Perfil Comportamental
🔹 Tecnologia e IA
🔹 Processos e resultados

No Diagnóstico Marco Zero, a sala se avaliou com média 3,9 de 5.
A turma já é forte em visão do todo, integração e processos, e quer evoluir em inteligência emocional. Vocês já estão quase no amanhã. O Evolui existe para dar o último passo.

A jornada continua:
📅 27/10: Papéis, hierarquias e responsabilidades
📅 24/11: Fatores psicossociais e gestão de pessoas
📅 08/12: eSocial além do envio

O único programa que integra e desenvolve RH, DP, SST e Gestão em uma só jornada. Estamos desenvolvendo profissionais, comunidade e o amanhã.

👉 Faça parte: escaneie o QR Code no final do vídeo ou chame no direct.

A reforma começa em você.

#SESSMAEvolui #GrupoSESSMA #RH #DepartamentoPessoal #SST SegurançaDoTrabalho GestãoDePessoas InteligênciaEmocional eSocial NR1 DesenvolvimentoProfissional RelaçõesDeTrabalho taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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23 days ago

Até quando a Saúde Organizacional Corporativa da sua empresa será tratada apenas como obrigação?

Relatórios que ficam na gaveta não reduzem afastamentos, não melhoram a produtividade e não protegem pessoas.

Dados, isoladamente, não geram resultados. É preciso método para interpretar informações, identificar prioridades e transformá-las em ações efetivas.

Foi por isso que desenvolvemos um método de Saúde Organizacional Corporativa que conecta dados, pessoas, gestão e resultados.

Mais clareza para decidir. Mais estratégia para agir. Mais resultados para a empresa.

👉 Quer conhecer o nosso método? Fale com a nossa equipe.

#SaúdeOrganizacionalCorporativa #MétodoSESSMA #GestãoDePessoas #InteligênciaDeDados #Produtividade GestãoEmpresarial taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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a month ago

Toda empresa fala em crescimento.

Mas crescer de forma sustentável exige decisões no presente.

Processos melhores, pessoas preparadas, liderança e conhecimento fazem parte dessa construção.

**Quem pensa a longo prazo precisa agir hoje.**

O **Evolui** nasceu exatamente com essa proposta: criar um espaço contínuo de desenvolvimento, capacitação e troca para profissionais que querem gerar mais impacto dentro das empresas.

**Quer fazer parte dessa jornada? Me envie “EVOLUI” no direct.**

#Evolui #Gestão #Negócios #Liderança #DesenvolvimentoProfissional GestãoDePessoas CrescimentoEmpresarial taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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a month ago

A relação de trabalho pode terminar. A responsabilidade, nem sempre.

Existem decisões tomadas durante o vínculo que podem gerar reflexos muito depois do desligamento.

Por isso, gestão exige prevenção, acompanhamento, organização e profissionais preparados para tomar boas decisões.

**Gestão também é pensar no que acontece depois.**

Esse é um dos propósitos do **Evolui**: desenvolver profissionais para que consigam enxergar além da rotina e atuar de forma mais estratégica.

**Quer conhecer o Evolui? Me envie “EVOLUI” no direct.**. #gestão #governança #responsabilidade #evolução by @fabiomosconi

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a month ago

Resultado não é apenas faturamento.

Uma empresa saudável também precisa olhar para as pessoas, para o ambiente de trabalho e para a forma como conduz sua gestão.

Quando saúde do trabalho deixa de ser tratada apenas como obrigação, ela passa a fazer parte da estratégia do negócio.

**Saúde do trabalho também é resultado.**

Na SESSMA, acreditamos que a entrega não termina no serviço. Ela continua no desenvolvimento de quem faz a gestão acontecer.

Por isso criamos o **SESSMA Evolui**: uma jornada de capacitação, desenvolvimento e troca de experiências para profissionais que querem ampliar sua visão e gerar mais impacto dentro das empresas.

Quem faz parte do ecossistema SESSMA também tem acesso a essa jornada de evolução.

**Quer entender como sua equipe pode participar? Me envie “EVOLUI” no direct.**

#SESSMAEvolui #Gestão #Pessoas #SaúdeDoTrabalho #DesenvolvimentoProfissional GrupoSESSMA taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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a month ago

Uma empresa não se desenvolve olhando apenas para uma área.

Segurança, saúde, gestão, pessoas e estratégia precisam caminhar juntas.

É justamente essa visão multidisciplinar que fortalece decisões, amplia conhecimento e ajuda empresas e profissionais a evoluírem.

Conexão: diferentes experiências, diferentes especialidades e um mesmo propósito de desenvolvimento.

#NEST #SESSMA #Gestão #SegurançaDoTrabalho #Saúde Desenvolvimento Empresas Pessoas taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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2 months ago

Segurança jurídica não se constrói apenas com documentos.

Ela depende de processos bem estruturados, cuidado com os trabalhadores e profissionais preparados para fazer tudo isso acontecer.

É por isso que acreditamos tanto no desenvolvimento das pessoas e na troca de conhecimento.

Representar o NEST também faz parte desse propósito: contribuir para um mercado mais preparado, mais técnico e com empresas cada vez mais seguras.

Cuidar de pessoas também é desenvolver quem cuida delas.

Grupo SESSMA
Cuidamos de pessoas. Fortalecemos empresas.

#GrupoSESSMA #NEST #SegurançaJurídica #DesenvolvimentoProfissional #Gestão Pessoas taken in Grupo Sessma by @fabiomosconi

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2 months ago